研发工程师

任职要求：
1.年龄要求：35周岁及以下。
2.学历及专业要求：硕士及以上学历，环保相关专业，博士优先。
3.经验要求：环保行业3年及以上工作经验。
4.能力要求：具备独立完成课题申报、科技奖及其他成果奖的申报的能力；具备独立完成专利申请、论文撰写的能力，熟悉国家及地方环保产业政策、标准规范等，对新技术的引进、吸收及转化有一定的研判；具有良好的沟通能力。


岗位职责：
负责公司科研项目申报及实施、技术平台建设、技术研发、技术成果转化对接及知识产权及成果奖申报等。
对内：
1.协助上级领导制定公司年度科技创新计划及完成年度目标任务等工作；
2.完成科研项目申报、实施及验收、技术平台建设、技术研发、技术成果转化对接等；
3.协助上级领导完成新技术的引进、吸收集成及创新；
4.完成专利的申报、论文的编制，参与标准、规范的起草和制定；
5.完成科技奖及其他成果奖的申报。
对外：
1.协助上级领导完成技术调研、分析、研判，技术创新，技术合作与对外技术交流，引进新技术的消化；
2.协助上级领导主持对外科研技术交流；
3.协助上级领导负责协调各部门之间的对接工作；
4.协助上级领导完成对子公司科研项目、科技创新实施与管理工作；
5.协助上级领导完成科研院所、咨询机构等的对接工作。
其他：完成上级领导临时交办的其他事项。