一、岗位职责
1、作为项目部劳务管理基础工作的责任人,负责依据项目所属地区建委、劳动和社会保障局及公司有关劳务管理工作的规定,对项目所使用的劳务分包单位的用工进行日常监督、检查、管理、服务和信息报送工作。
2、统计劳务人员进出场统计,监督与人员持证上岗。
3. 负责农民工工资编制、记录和发放工作。
4. 协助安排和落实疫情防控有关工作要求。
5. 协调项目现场用工与工期。
6. 领导交办的其他工作。
二、任职资格
1.大学本科及以上学历,人力资源、行政管理专业,项目经验优秀者可适当放宽;
2.三年及以上相关工作经验,有完整项目周期现场劳务/人力管理经验。
3.服从公司和项目工作安排,具有良好的工作责任心和主动性。
简历查看?
一般平均查看率50%
简历处理?
很弱平均处理率0%
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