工作内容:
1、对公司各类合同的签订、履行、变更、终止与解除等合同流程进行监督和审核;
2、起草、修订公司合同管理规章制度及合同范本,管理合同文本;
3、审核公司相关的各类法律文件等重要文件;
4、监督和管控公司各类经营活动的合规风险,并提出相应的法律意见和建议;
5、协助业务部门处理涉及公司的各类诉讼、仲裁等事务,维护公司合法权益;
6、建立、健全公司法务管理体系、合规体系、风险控制体系,并负责监督落实和执行情况;
7、协助各业务部门进行合作项目的讨论、谈判,及时参与异常项目的处理,提供法律建议;
8、实施法务、合规相关的各类培训,提高员工法律、合规意识;
9、根据公司项目需要,做好事前介入、事中参与、事后复核讨论工作,协助谈判。
任职条件:
1.年龄:30-40岁;
2.学历:法律相关专业全日制本科及以上学历;
3.工作经验:1-3年左右的企业法务或律所工作经验,具备施工行业工作经验优先;
4.个人技能:法律基础扎实,熟悉公司法、民法、合同法、民事诉讼法及劳动用工法律法规,有诉讼经验;具备法律从业资格优先
简历查看?
一般平均查看率50%
简历处理?
很弱平均处理率0%
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