1.组织好交接班会议,对上一班运行情况全面了解,同时掌握目前设备运行情况上班前应向本班人员交代清楚应注意事项;
2.每周开展一次班组安全经济生产会议、做好运行经济指标、尾气排放指标分析;
3.每班对各岗位工作、设备运行巡查不少于一次,及时发现隐患,提出解决方案;
4.在各季节对设备运行及时做好事故预想;
5.非正常白班当班期间,负责公司应急事项的协调和处理。
6.团结、协调好班组成员,带领班组按计划保质保量完成生产任务;
7.工作中对班组成员给予及时与充分的指导与帮助,将班组成员的进步与成长作为一项提升班组综合实力的重要工作;
8.每月,公平、公正、公开的对每一位组员进行考核;
9.与成员紧密联系,及时了解掌握班组成员的思想状况,做好沟通、安抚工作,积极引导班组建立积极、健康的工作氛围。
任职要求:
1.热动、机械类、电子等相关专业;
2.(中专)相关工作经验8 年、(大专相关专业)相关工作经验 3 年、(大专非本专业)相关工作经验 5 年;
3.责任心强、一定的沟通能力、班组管理能力、主动性强、具有全局观念、自律性强、具有团队合作精神。
简历查看?
一般平均查看率50%
简历处理?
很弱平均处理率0%
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