岗位职责:
1.熟悉公司基本情况,了解相关管理制度及各岗位工作职责,掌握各模块工作处理流程;
2.按要求完成公司对储备干部各阶段的培养规划;
3.能通过学习迅速胜任环卫运营管理过程中的各项工作;
4.通过对部门工作的学习了解,能够提供建设性的建议,协助上级做好运营管理工作;
任职要求:
1.大专及以上学历,身体健康,态度端正,综合素质高;
2.优秀的应往届毕业生,具备良好的组织、协调、沟通能力;
3.有强烈的进取心,能够承受快速成长过程中所面临的各项挑战与成长压力;
4.工作地点:许昌、郑州及河南省内其他地市
简历查看?
一般平均查看率50%
简历处理?
很弱平均处理率0%
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