1. 进行市场信息收集。整理和分析,制定营销方案,协调营销团队执行并落实计划;
2. 负责市场调研与分析、收集本行业市场信息,结合公司业务发展为营销团队进行培训;
3. 负责公司重点客户的开发、深入挖掘客户需求,维护行业内客户关系,与其保持良好的沟通,关注行业的政
策信息;
4. 负责销售团队的建设工作,对公司销售团队架构的合理性负责,引进和培训销售人才;
5. 负责对重大工程和估购招标项目的具体方案策划,争取***中标可能。
6. 不断追踪国内外先进的营销理念和营销技巧,收集和剖析案例并与公司比较,对公司营销战略和策略进行
调整,提出有价值的建议,在获得肯定后负责编制实施方案。
7. 完成领导交办的其他工作。
任职要求:
1. 具备较强的策划能力、战略规划能力、项目组织实施能力,同时具有优秀的团队意识和指挥能力;
2. 高度的工作热情,良好的团队合作精神,出色的人际沟通能力、团队建设能力、组织开拓能力;
3. 较强的观察力和应变能力;
4. 对市场营销工作有深刻认知,对市场的变化动态、发展方向有敏锐准确的感知能力;
5. 有较强的大型活动组织实施能力,同时兼具现场把控和危机管理能力。
6. 具备良好的沟通协调能力,能积极与上级顺畅沟通,及时了解和掌握下本职工作状态; 7. 具备良好的计划执行
能力,能理解领导的意图,制定工作目标和可操作的行动计划,通过有效组织各类资源和对任务优先顺序的
安排,保证计划的高效、顺利实施。
优先条件:拥有业务资源或相关技术支持能力者
其他补充要求:身体健康、适应出差、优秀者可放宽基本要求
简历查看?
一般平均查看率50%
简历处理?
很弱平均处理率0%
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