销售经理（Sales Manager）

主要职责：

该职能将管理:

1、在全球金融模式设定的范围内进行定价和报价；

2、商业条款和条件，包括SCR催化剂、BEP、支持设备和监督服务；

3、商定战略范围内的战术；

4、在预算范围内的开支；

5、最终合同和商业条款的谈判；

6、引进新技术和产品管理的市场营销方法；

7、该功能支持大客户框架工作协议的实现和执行；

8、职能部门计划、同意并达到既定的财务目标；

9、该职能确保组织客户访问并及时报告此类访问；

10、该职能提出适当的付款条件，确保现金流为正，并将不付款的风险降至最低；

11、该职能监测客户满意度、市场动态、技术变化、趋势和特定客户的竞争情况。收集、分析和评估未来技术需求的信息，并为客户竞争概况、概述、摘要和行动清单进行解释。

12、该职能确保与他的主管合作，确保所有相关信息在SECC职能之间交换；

该函数支持SM函数的决策过程。这包括:

-计划并达成预算

-就客户的具体目标达成一致

-与主管沟通客户的具体要求，与客户沟通能力限制

-商定并执行针对特定客户和一般营运资金的优化行动清单

-资本投资项目的理由得到必要的案例研究的支持

该职能部门直接负责其职能报告

职能部门负责保持SM成本中心的预算

任职要求:

1、通过成功管理复杂的技术和促进订单从最初的接触到最终的合同，战略，战术和财务技能，展示了技术销售经验;良好的沟通技巧，特别是在跨文化环境下与内部和外部客户的沟通;良好的分析能力；

2、年龄:30岁以下，英语能够基本沟通；

3、专业或技术知识和技能:3-5年设计院行业经验，特别是钢铁行业；

4、要求工作经验:市场销售经验；

5、较强的分析、业务和技术能力，独立思考，自我激励，抗压能力强，优秀的分析能力和解决问题的能力，需要宽广的思维范围和创造力，良好的文化意识，良好的语言和沟通能力；