项目经理

基本岗位要求（学历、年龄、经验、素质等）：
1.年龄在30-45岁，大专以上学历；机械、机电、环境工程等与工程类相关的专业；持有中级专业工程师以上职称，持有二级及以上建造师职业资格证书优先；
2.具有5年以上工作经验，3年以上机电安装项目同等职位工作经验； 掌握项目管理流程，精通至少机械、机电等一个专业工程实施规范；具有同行业工作经验优先；
3.有较强的团队管理能力、沟通能力和人际交往能力；
4.具有有较强的项目计划、组织协调与控管能力；
5.适应长期驻项目现场工作。
主要岗位职责：
1.项目策划
（1）负责与业主方有关单位对接，按照合同、业主方具体要求，组织设计部、采购部编写项目实施方案及进度网络计划；
（2）提出项目人力资源配置、物资计划；并明确各个项目人员的责权。
2.项目设计与工程设备采购
（1）根据业主的开工报告，为工程部、设计部、采购部相关配合部门下达任务书；
（2）按照项目实施方案及进度网络计划，组织各专业人员在规定时间内完成项目设计工作和工程设备采购工作；
（3）协调项目设计及采购阶段的有关问题，确保项目进度正常运行；
（4）组织设计交底及图纸会审工作；
（5）参与设备厂家谈判及设备质量监造；
（6）协调项目设计及采购阶段的有关问题，确保项目进度正常运行。
3.项目施工管理
（1）按照项目总体施工方案及施工进度网络计划，组织项目实施；
（2）负责项目现场进度控制、材料控制、质量与安全管理、合同管理等现场管理工作；
（3）负责施工组织设计的编制和组织重大施工技术方案的编制；
（4）调度设备进场时间与安装单位进场秩序，及时处理现场应解决的有关问题；
（5）负责施工过程管理，处理、解决施工过程中出现的重大施工技术问题；
（6）参加业主、监理等组织的相关会议；并主持分包商的现场调度会议，并做好会议记录，有重大问题及时向部门领导汇报；
（7）负责组织工程量变更的分析和确认，并处理授权范围内的费用确认，超出授权费用报公司处决和跟踪。
4.项目调试及验收
（1）组织单机调试、联动调试、系统试运行、环境、安全检测等一系列调试工作；
（2）负责工程验收及完工后的质保期售后服务工作；
（3）组织对业主有关项目运行、调试等培训。
5.项目款项回收与成本控制
（1）遵照合同中的付款条款，根据项目实施进度，开展工程款回收工作。
（2）按照项目进度计划制定费用估算，对费用的实施情况进行定期检查，实行有效控制。
6.内外协调管理
（1）与业主、监理单位、分包商及政府相关部门保持密切联系，及时处理与解决项目实施中的问题；
（2）落实甲方、监理方等相关要求，形成项目工作计划并实施；
（3）与公司各部门协调，共同处理相关问题；
（4）定期向部门经理汇报工程进展情况和项目实施中存在的重大问题，以便及时处理和解决。
7.项目总结与档案管理
（1）项目完成后就项目开展情况进行总结，形成工程案例，存入工程案例库；
（2）负责项目工程资料的管理及移交。
（3）提交项目周报、月报等工作报告，发现问题，及时向部门经理汇报。
8.项目考核与评价
（1）按照项目责任书，定期回顾总结项目实际完成情况；
（2）测算项目绩效，组织考核参与绩效分配的相关部门及人员，将绩效测算表及绩效分配表报批后执行。
9.其他工作
（1）完成职责范围内的其他工；
（2）完成公司交办的其他工作任务。