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职位名称:人事专员

年底双薪带薪年假交通补助通讯津贴午餐补助扁平化管理五险一金

  • 职位信息
  • 公司简介
工作地点: 浙江-杭州市 招聘人数: 1人 工作年限: 五年以上 最低学历: 不限
年  龄: 不限 性  别: 不限 外语要求: 不限 薪水范围: 面议
联系邮箱:

职位描述:

任职资格:
1、本科及以上学历,人力资源管理、企业管理等相关专业毕业;
2、五年以上人力资源管理相关工作经验;
3、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程,熟悉国家各项劳动人事法规政策,并能实际操作运用
4、具有良好的职业道德,踏实稳重,工作细心,责任心强,有较强的沟通、协调能力,有团队协作精神;
5、熟练使用相关办公软件,具备基本的网络知识;

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海宁国能中电节能环保设备技术有限公司

公司性质: 股份公司
公司规模: 50-150人
所属行业: 脱硫脱硝  
所在地区: 全国

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联系人: 杜经理

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  • 相关人事专员招聘信息

职位名称 公司名称 工作地区 学历要求 招聘人数 性别 更新日期

  • 人力资源专员 北京国能中电节能环保技术股份有限公司 浙江-海宁市 大专 若干(人) 不限 2017-03-29

    岗位职责描述:1. 人事管理(1)员工的招聘、考察、任免、调配、培养、交流、离职等;(2)员工的人事档案管理;2. 劳动关系管理(1)员工劳动合同及劳动关系的管理;(2)员工沟通,协调员工与各方关系,受理员工申诉,协调处理人事纠纷、劳动争议...
  • 人事专员(乐清) 上海亿思特电气股份有限公司 浙江-温州市 大专 若干(人) 不限 2017-03-29

    岗位职责:协助部门经理进行人力资源规划与管理工作。负责公司需求人员的招聘、面试、入职引导;人才库的建立;员工合同、薪酬、绩效等管理工作。负责公司员工培训计划的拟定和培训体系的建立与执行 岗位要求:1、男女不限,大专及以上学历;人力资源等相关...
  • 人事劳资员 山东泰开环保科技有限公司 山东-泰安市 本科 若干(人) 2017-03-29

    岗位职责:负责公司的人事招聘,档案管理,保险管理,培训考勤等工作 任职要求:有相关工作经验,本科即可。
  • 人力资源师 深圳雅居乐环保科技有限公司 广东-广州市 本科 若干(人) 不限 2017-03-29

    岗位职责:1、根据公司的发展战略和年度工作计划,制定人力资源部的年度工作计划,报批并推动实施;2、健全公司人才引进体系,优化招聘渠道,完成年度人才招聘工作;3、完善公司的薪酬福利体系,制定人才激励机制;4、健全公司绩效管理体系,促进个体与组...
  • 人力资源管理 光大环保能源(济南)有限公司 山东-潍坊市 不限 若干(人) 不限 2017-03-29

    大学专科及以上学历,人力资源及相关专业毕业,35周岁以下,具有电厂人力资源管理工作经验,从事电厂人力资源管理工作者优先。1、负责员工招聘、薪酬、福利、社保及绩效管理等工作;2、管理员工劳动合同,推进人力资源信息化工作,编制员工花名册...
  • 人事专员 蔚澜能源江苏有限公司 江苏-泰州市 大专 若干(人) 不限 2017-03-29

    人力资源相关专业专科及以上学历,3年及以上人力资源工作经验,,了解人力资源六个模块的工作流程及工作方法。招聘能力突出者优先
  • 人事专员 湖北天勤能源开发有限公司 湖北-黄冈市 大专 若干(人) 不限 2017-03-29

    任职要求1、负责全体员工的人事档案管理工作。? 2、负责新进员工试用期的跟踪考核,晋升提薪及转正合同的签订并形成相应档案资料。3、负责统计汇总,上报员工考勤月报表,处理考勤异常情况。  4、负责员工绩效考核资料的定期统计汇总,上报,并对绩效...
  • 人力资源管理 重庆远达烟气治理特许经营有限公司 重庆-重庆市 本科 若干(人) 不限 2017-03-29

    任职要求:1、本科及以上学历,人力资源等相关专业;2、大型企业人力资源管理工作经验4年及以上;3、有较强的专业知识,熟悉招聘、培训、绩效等模块;4、责任心、抗压能力强;
  • 人事专责 粤丰环保电力有限公司 广东-东莞市 不限 若干(人) 不限 2017-03-29

    岗位职责:1、 执行并完善公司的人力资源管理制度,培训与发展,绩效评估,员工社会保障福利等方面的管理工作;2、 组织并协助各项目公司、各部门进行招聘、培训和绩效考核等工作;3、 执行并完善员工入职、转正、调动、离职等相关政策及流程;4、 负...
  • 人力资源专员 启迪桑德环境资源股份有限公司 河北-石家庄市 大专 若干(人) 不限 2017-03-29

    岗位职责:1、负责制定公司人力资源规划和计划。2、制订人力资源管理的各项规章制度。3、开展工作分析,建立、完善部门和岗位职责说明书。4、负责员工招聘、入职、晋升、离职等管理工作,办理中层管理人员和子公司负责人的考察、选拔、聘任、解聘事宜,牵...